Een baan bij FG Restaurant

Een baan bij FG Restaurant** gaat verder, een heel stuk verder, dan een gemiddelde horecabaan. Voor onze gasten is alleen het allerbeste goed genoeg. Die tomeloze inzet vertaalt zich terug in een grote glimlach.

Ben jij iemand die tot het uiterste wil en kan gaan? Is die gelukkige gast jou alles waard?

Ambieer jij een baan op topniveau? Sollicitaties kunnen worden gemaild naar staff@fgrestaurant.nl. Sollicitaties worden in behandeling genomen na ontvangst van een korte motivatie, CV (voorzien van NAW gegevens), recente (pas-)foto, kopie identiteitsbewijs en salarisindicatie.

 


Actuele vacatures

Ter versterking witte brigade: souschef, chef de partie, leerling-kok & afwashulp

Ter versterking zwarte brigade: sommelier, assistent-maître & chef de rang

  • Beschik jij over voldoende pit? Ben jij iemand die de kaas niet van het brood laat eten?
  • Ben jij kritisch? Ben jij iemand die juist op alle slakken zout legt?
  • Heb jij overzicht? Houd jij graag een vinger in de pap?
  • Ben jij zelfstandig? Kun jij je eigen boontjes doppen?
  • Heb jij mensenkennis? Weet jij wat voor vlees je in de kuip hebt?
  • Ben jij eerlijk? Verkoop jij geen knollen voor citroenen?
  • Ben jij nieuwsgierig? In voor nieuwe ontwikkelingen? Ben jij er doorgaans als de kippen bij?
  • Ben jij iemand die het maximale eruit wilt halen? Het neusje van de zalm, met minder neem jij geen genoegen?

Dan val je bij FG Restaurant Rotterdam met de neus in de boter.

Appels zijn niet met peren te vergelijken. Wie kiest voor een baan bij FG Restaurant** kiest voor uitdaging. Daar waar anderen stoppen, daar gaat Franςois Geurds nog een paar flinke stappen verder. Ga je met hem mee dan wacht jou een gouden toekomst.

Sollicitaties worden in behandeling genomen na ontvangst van een korte motivatie, curriculum vitae, recente (pas)foto, kopie identiteitsbewijs en salarisindicatie. Sollicitaties kunnen gemaild worden naar marketing@fgrestaurant.nl.


Het online screenen, bijvoorbeeld via zoekmachines en socialnetworks kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure. Sollicitaties niet voorzien van pasfoto en kopie identiteitsbewijs worden in principe niet in behandeling genomen.